Juan Ruiz López
Los Tuxtlas
En los próximos días, miles de trabajadores municipales catalogados como personal de confianza o por honorarios podrían perder sus empleos en distintos ayuntamientos de la región de Los Tuxtlas, de acuerdo con información que circula entre funcionarios locales.
Fuentes cercanas a los gobiernos municipales señalaron que los recortes de personal se deben a ajustes presupuestales y cierre de administraciones, lo que ha generado preocupación entre quienes laboran en áreas administrativas, de servicios y apoyo operativo.
Los empleados bajo estos esquemas laborales no cuentan con base ni prestaciones, por lo que sus contratos suelen finalizar al término de cada administración, situación que ahora podría afectar a un número considerable de familias en municipios como San Andrés Tuxtla, Catemaco, Santiago Tuxtla, Ángel R. Cabada, Saltabarranca y Lerdo, entre otros.
Hasta el momento, ningún Ayuntamiento ha emitido un comunicado oficial sobre cuántos trabajadores serían dados de baja ni si habrá recontrataciones en la próxima administración municipal.
Mientras tanto, algunos afectados han manifestado su inquietud ante la posibilidad de quedarse sin empleo en los últimos meses del año, una situación que podría tener repercusiones económicas y sociales en toda la región.
